No.1:武曲
% o; h9 J4 a3 o% L: }& ^! Y8 w6 @
3 j, n4 |; J0 t% Z6 X" O7 W: v7 M“武者刚毅”——武曲就如他的名字一样,有着非凡的毅力和吃苦耐劳的好品质,百折不挠、绝不轻言放弃,累死累活也要将革命进行到底。他有着非常独立的个性和强烈的责任心,把工作当成自己的事,而不仅仅是换得酬劳的等价物。遇到困难绝少向他人求援,要独立完成,还要完成的漂亮,这才是他的目的,至于要投入多少工作量,他才不在乎。因此,如果要把武曲放在过劳排行榜的第二位,我想也没有谁敢和他争第一。 3 H. S0 B* _7 z, y2 E5 h. n- b
L3 Y4 F3 \0 x7 W% ~◆建议: ' R( V7 N% v5 C7 g7 n
) R' u8 J, o: r4 B努力工作是值得肯定的,但既然是一个团队为什么不利用这份资源呢?别人在帮助你的同时你也多了一个可以信任的朋友。 ; p3 z- K. c9 U
: w/ k+ ~' m. H; l1 g" iNo.2:破军 : F+ \. i- O# f' w* d
0 t1 a. D# o U主星破军的人勇于接受高难度和高强度的工作,而且个性倔强,是个不撞南墙绝不回头的主。一份工作在他的手里,总要做到出色,做到与别人不一样。而且越是棘手的工作越能挑起他攻坚的决心,十足一头犟驴。所以同样的工作他总是付出别人几倍的精力,这是一个真真正正的工作狂。鉴于破军有拿成绩赚面子的嫌疑,所以只能屈居第二的位置。 9 W2 I0 l/ f4 A" ]7 [$ B% a+ v; j
1 F0 P% w! {. }◆建议:
5 F! p0 X, s; ], T% t4 i
9 J1 ~' b# H; ?4 u“磨刀不误砍柴工”,行动前先思虑周全,做一个全局的计划,这样在后续的工作中遇到问题才不会手足无措。8 B4 Y, O$ f- |8 V# t7 o7 ~; _; U
5 r, V0 O( y1 O1 K* M0 V2 hNo.3:太阴 9 y( N0 @' {# l1 ]2 ?
" |8 ?4 R# V& E d4 t4 K太阴有股钻研的精神,总想着怎样才能把一件工作做到尽善尽美。明明有种方法可以解决问题,他也许会觉得步骤烦琐而绞尽脑汁去另行其道。同时,他又是一个缺乏自信的人,当工作遇到瓶颈的时候很容易怀疑自己的能力,而且情绪的波动也比较大。当这些不利的因素汇聚到一起的时候,一股强烈的疲惫感马上会侵袭太阴的整个身心,“过劳”接踵而至。 ' W# ~9 q& p1 i$ y5 ~' t9 i. U
6 U! Q/ N' m2 s) V9 a8 d, t◆建议:
$ J& K7 C0 y1 [; H
; I3 S: L' g& F) Q) w1 [不管白猫黑猫,能抓老鼠的就是好猫。力求完美固然值得表扬,但也要看时间是否允许。 8 h: d5 ?$ z. ]: l' M" o( r
/ P5 W- B( F' `+ {, {# UNo.4:紫微 % @3 V, W5 O. W, r
- J& c) S. P, m S* G$ M- s$ g
紫微之所以容易过劳,很多时候是好胜心和虚荣心在作祟。事事不甘人后,“加班费不能让你们几个全拿了,记住还有我那一份!”——紫微咬着牙这样说道。如果加班能换得老板的一句表扬,紫微也会不遗余力地投入工作。因为紫微这种强烈的虚荣心,所以作为紫微的上司,多给这位员工些鼓励和美言,他将是你不可多得的一个得力助手。
& n* O" z! h C7 H: y+ }) E% q+ Q: ~1 y; q6 W/ B
◆建议: : t2 W) e2 M6 V; M8 d
: p, _: M: `0 d4 f1 t! E# |
虽然有点动机不纯,但最终为公司创造了效益那才是重要的。要注意的是,不要拿自己的成绩来当作炫耀的资本,以免破坏了你和同事之间的关系。 * [! |" w" h R
+ ^) V+ m, K; u* J! [- f
+ o0 E+ F1 L* F: L+ \: d" E
3 I1 \$ t$ @- U______________________________________ |